S minimální mzdou poroste v roce 2018 také zaručená mzda

Stejně jako v předchozích letech dochází i v roce 2018 k navýšení minimální mzdy. Pro rok 2018 se minimální mzda zvyšuje z původních 11 000 Kč na 12 200 Kč. Tato změna ovlivní mezi jiným i výši vyměřovacího základu u pojistného, výši slevy za umístění dítěte (školkovné) a výši limitu pro osvobození důchodu.

Spolu s navýšením minimální mzdy dochází i k navýšení zaručené mzdy. Zaručená mzda na rozdíl od minimální mzdy určuje nejnižší možnou výši odměny za práci s ohledem na složitost, namáhavost a odpovědnost při vykonávaní dané práce. Práce je rozdělena do osmi skupin, přičemž každá z těchto skupin má stanovenou nejnižší úroveň zaručené mzdy. Podrobnější zařazení do skupin dle obtížnosti práce lze najít v příloze nařízení vlády o minimální a zaručené mzdě.

Níže uvádíme porovnání jednotlivých mezd pro rok 2017 a 2018:

Skupina prací

Hodinová zaručená mzda 2018

Hodinová zaručená mzda 2017

Měsíční zaručená mzda 2018

Měsíční zaručená mzda 2017

1

73,20 Kč

66,00 Kč

12 200 Kč

11 000 Kč

2

80,80 Kč

72,90 Kč

13 500 Kč

12 200 Kč

3

89,20 Kč

80,50 Kč

14 900 Kč

13 400 Kč

4

98,50 Kč 

88,80 Kč

16 400 Kč

14 800 Kč

5

108,80 Kč

98,10 Kč

18 100 Kč

16 400 Kč

6

120,10 Kč

108.30 Kč

20 000 Kč

18 100 Kč

7

132,60 Kč

119,60 Kč

22 100 Kč

19 900 Kč

8

146,40 Kč

132,00 Kč

24 400 Kč

22 000 Kč